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“每次问都说让再等等，等了这么久，一分钱都没拿到！我们实在是没有办法了。虽然钱不算多，但每一分都是我们的血汗钱……”2024年7月，李某与4名工友来到金山区检察院求助，想要申请检察机关支持起诉，拿回某装修公司拖欠他们的薪资。
受理该案后，检察官了解到，2022年11月至2023年8月期间，李某等人在某装修公司的雇佣下做油漆工，工作完成后，却一直没有拿到全部薪资。并且，由于法律意识淡薄，李某等5名农民工并未与装修公司签订劳务合同。
没有书面合同，该如何确定李某等5人与装修公司存在劳务合同关系？
通过调取李某等人的银行账户历史明细清单，实地走访听取证人证言，审查了李某等人提供的考勤记录及工作群截图等，检察官确定了李某等5人与装修公司存在劳务合同关系。在核实相关情况后，承办检察官多次联系该装修公司，希望双方能够达成和解，但该装修公司负责人屡屡搪塞。
在进一步调查后，检察官发现该装修公司在拖欠李某等人薪资期间，已收到其他项目工程款，有支付李某等人欠薪的经济条件，但该装修公司却将资金挪作他用而不予支付欠薪，存在拒不支付劳动报酬罪嫌疑，并将线索移送给了公安机关。“对李某和他的工友们来说，能不能拿回自己的血汗钱，才是他们最关心的问题。所以在此期间，我们也在持续开展调解工作。”严晓慧检察官介绍。
依托检调对接机制，金山区检察院与区调解中心通力协作，共同约谈该装修公司负责人，向其耐心细致释法明理，并告知其拖欠农民工工资将要承担的法律后果，以求促成和解，化解矛盾纠纷。2024年9月，经过多次调解，涉案装修公司与李某等5名农民工最终达成和解，支付了全部欠薪5万余元。
保护劳动者合法权益，需要各方合力协作，为加强劳动者权益保障力度，在办理该案的基础上，区检察院联合区总工会、区司法局、区人保局、区法院等五家单位商讨形成了《关于打造金山区职工法律维权“一站式”服务平台的工作方案》。根据该方案，五家单位将搭建联动机制，着力实现支持起诉、刑事检察、行政执法、劳动仲裁、民事诉讼，全链条、全方位协同，充分发挥各方职能优势，打造劳动者权益保护的多方协同平台。 ■ 于玘珺
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